Corso Formazione Sicurezza Lavoratori: Generale + Specifica (Rischio Medio)
Il percorso assolve l'obbligo di formazione in capo al Datore di Lavoro previsto dall’art. 37 del D.Lgs. 81/08 ed è totalmente allineato alle disposizioni del Nuovo Accordo Stato-Regioni. Il percorso completo si compone di due moduli propedeutici e obbligatori per tutti i neoassunti.
Dettagli del corso in sintesi:
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- Durata complessiva: 12 ore (4 ore di Formazione Generale + 8 ore di Formazione Specifica Rischio Medio).
- Tempistica d'inserimento: La formazione deve essere completata PRIMA dell'effettivo inizio dell'attività lavorativa. Il Nuovo Accordo elimina la vecchia tolleranza dei 60 giorni dall'assunzione.
- Modalità di erogazione: Il modulo Generale (4h) è fruibile in E-learning; il modulo Specifico (8h) deve essere svolto in presenza o in videoconferenza sincrona (l'E-learning è vietato per il rischio medio).
- Aggiornamento obbligatorio: 6 ore ogni 5 anni, con test finale obbligatorio.
Struttura del Percorso Formativo
1. Modulo Formazione Generale (4 Ore)
Rappresenta il modulo di base, uguale per tutti i settori lavorativi, incentrato sui concetti generali della prevenzione:
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- Concetti di rischio, danno, prevenzione e protezione.
- Organizzazione della prevenzione aziendale.
- Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali.
- Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
2. Modulo Formazione Specifica – Rischio Medio (8 Ore)
Analizza i fattori di rischio tipici delle attività a medio impatto operativo, con approfondimenti mirati sulle procedure di sicurezza del comparto, come per esempio:
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- Rischi tecnici e infortunistici: Rischi meccanici generali, rischi elettrici, utilizzo di attrezzature di lavoro, microclima e illuminazione.
- Agenti chimici e biologici: Esposizione a sostanze e preparati pericolosi (rischio chimico) e misure di sicurezza contro il rischio biologico.
- Rischi fisici ed esposizioni ambientali: Valutazione e protezione da rumore, vibrazioni meccaniche, radiazioni ottiche artificiali (ROA) e campi elettromagnetici (CEM).
- Ergonomia e movimentazione: Rischi connessi alla movimentazione manuale dei carichi (MMC) e alla movimentazione merci tramite apparecchi di sollevamento e mezzi di trasporto.
- Organizzazione del lavoro: Gestione del layout degli ambienti di lavoro, uso dei videoterminali (VDT) e prevenzione dello stress lavoro-correlato.
- Emergenze e prevenzione: Segnaletica di sicurezza, procedure operative di esodo ed evacuazione in caso di incendio, gestione organizzativa del primo soccorso e monitoraggio dei near miss (infortuni mancati).
Chi sono i destinatari del corso?
Il corso si rivolge a tutti i lavoratori impiegati in aziende classificate a Rischio Medio secondo la nuova mappatura dei macro-settori (es. Agricoltura, Pesca, Pubblica Amministrazione, Trasporti, Logistica, alcune attività artigianali).
N.B. Eccezione Personale d'Ufficio: I lavoratori di aziende a rischio medio che svolgono mansioni esclusivamente d'ufficio (es. impiegati amministrativi, commerciali, centralinisti) e che non hanno accesso ai reparti produttivi o operativi, possono frequentare il percorso ridotto a Rischio Basso (4 ore Generale + 4 ore Specifica).
Metodologia didattica e interattività
Il modulo di formazione specifica viene svolto con un metodo interattivo e orientato alla pratica. Utilizziamo l'analisi di casi reali provenienti dall'esperienza dei partecipanti e simulazioni di dinamiche d'officina o di cantiere/magazzino. Questo permette di stimolare il confronto diretto e di calare le procedure di prevenzione nella reale quotidianità aziendale.
Verifica finale e rilascio attestato
In linea con il nuovo quadro normativo nazionale, ogni partecipante deve sostenere una verifica finale dell'apprendimento obbligatoria (tramite test scritto o colloquio). Al superamento del test e al raggiungimento della frequenza minima del 90%, viene rilasciato l'attestato di frequenza valido a norma di legge su tutto il territorio nazionale.