CORSO RSPP PER DATORE DI LAVORO
Corso RSPP per Datori di Lavoro (Svolgimento Diretto)
Il corso risponde all'obbligo previsto dall'art. 34 del D.Lgs. 81/2008 e recepisce integralmente le regole del Nuovo Accordo Stato-Regioni. Consente ai datori di lavoro di assumere direttamente l'incarico di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) nei casi e nei limiti dimensionali previsti dall'Allegato II del Decreto.
Chi può svolgere direttamente il ruolo di RSPP?
L'autonomina come DL-RSPP è consentita esclusivamente entro questi limiti dimensionali aziendali:
- Aziende artigiane e industriali: Fino a 30 lavoratori (escluse le aziende industriali ad alto rischio normato, centrali, miniere e strutture sanitarie).
- Aziende agricole e zootecniche: Fino a 30 lavoratori.
- Aziende della pesca: Fino a 20 lavoratori.
- Altre aziende (Commercio, Servizi, Uffici): Fino a 200 lavoratori.
Il Nuovo Accordo supera la vecchia e rigida divisione basata solo sui tre macro-settori di rischio (16h, 32h, 48h) dei codici ATECO 2007. L'abilitazione si ottiene oggi attraverso un percorso modulare e propedeutico:
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- Modulo Base Intersettoriale: 16 ore (Obbligatorio per la formazione gestionale e giuridica di tutti i datori di lavoro).
- Modulo Specialistico DL-RSPP: 8 ore aggiuntive (Indispensabile per chi assume le funzioni dirette di RSPP).
- Integrazioni Settoriali: 16 ore aggiuntive (Richieste solo per i datori di lavoro che operano in settori a rischio maggiormente rilevante, come l'edilizia/cantieri o il comparto chimico/manifatturiero pesante).
Aggiornamento Obbligatorio: Ha cadenza quinquennale (ogni 5 anni) con una durata minima di 8 ore.
Programma Didattico del Corso
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- Modulo 1 – Quadro Giuridico e Normativo: Il sistema legislativo della sicurezza, le responsabilità civili, penali e amministrative d'impresa (D.Lgs. 231/01), il sistema istituzionale della prevenzione e gli organi di vigilanza.
- Modulo 2 – Gestione e Valutazione dei Rischi: Criteri e strumenti per la redazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR), analisi degli infortuni mancati (near miss), gestione degli appalti e dei rischi interferenziali (DUVRI), organizzazione delle emergenze (antincendio e primo soccorso).
- Modulo 3 – Fattori di Rischio e Misure di Prevenzione: Analisi dei rischi tecnici ed ergonomici, stress lavoro-correlato, rischi legati al genere, all'età e alla provenienza dei lavoratori, criteri di scelta dei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI) e protocollo di sorveglianza sanitaria.
- Modulo 4 – Relazioni, Comunicazione e Formazione: Tecniche di comunicazione e leadership della sicurezza in azienda, metodologie di informazione, formazione e addestramento dei collaboratori, consultazione e coinvolgimento del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS).
Metodologia Didattica e Coinvolgimento
I nostri corsi sono sviluppati con un approccio interattivo e orientato alla governance aziendale. Utilizziamo l'analisi guidata di casi di studio reali, simulazioni e check-list operative portate dai partecipanti. Questo metodo permette di calare la teoria normativa direttamente nella specifica realtà aziendale del datore di lavoro.
Verifica Finale e Rilascio Attestato
In conformità con il Nuovo Accordo, al termine dei moduli didattici è previsto un test obbligatorio di verifica dell'apprendimento. Al superamento della prova e con la presenza minima richiesta, viene rilasciato l'attestato di frequenza con validità legale per lo svolgimento diretto dei compiti di RSPP.
A chi si rivolge? ai datori di lavoro che desiderano svolgere il ruolo di responsabili della sicurezza nella propria azienda
Durata il corso ha una durata di 8 ore complessive
Obbligatorio Sì
Date da definire
Costo
Costo per i Soci
Be Safe srl
Viale delle Ceramiche 35
48018 Faenza (RA)
P.I. 02515770390
PEC besafesrl@ascomfaenzapec.it
Viale delle Ceramiche 35
48018 Faenza (RA)
P.I. 02515770390
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